نگاه عادلانه به جامعه پرستاری تسری یابد | ایران مدلبز

رئیس هیئت‌مدیره نظام پرستاری شیراز گفت:تصمیمات اخیر درباره بهبود وضعیت معیشتی برخی اقشار مانند اعضای محترم هیئت‌علمی و افزایش حداقل دستمزد کارگران مشمول قانون کار، اقدامی درست و قابل دفاع است و نشان می‌دهد دولت نسبت به شرایط اقتصادی حساسیت دارد. انتظار منطقی این است که این نگاه عادلانه به جامعه پرستاری نیز تسری یابد.

محمدجواد جوکاردر گفتگو با روابط‌عمومی سازمان نظام پرستاری بیان کرد: در شرایطی که نظام سلامت کشور با فشارهای روزافزون مواجه است، پرستاران همچنان بار اصلی مراقبت از مردم را بر دوش دارند. این گروه طی سال‌های گذشته، از بحران‌های طبیعی تا همه‌گیری کرونا و حوادث اخیر، بی‌وقفه در کنار مردم ایستاده‌ و نقش تعیین‌کننده‌ای در حفظ پایداری خدمات درمانی داشته‌اند.

رئیس هیئت‌مدیره نظام پرستاری شیراز افزود: پرستاران از جامعه جدا نیستند و مطالبه‌ای فراتر از مردم ندارند؛ اما انتظار دارند همان‌گونه که برای سایر گروه‌ها تصمیمات حمایتی اتخاذ می‌شود، شرایط سخت و مسئولیت‌های سنگین پرستاری نیز دیده شود.

جوکار ادامه داد: تصمیمات اخیر درباره بهبود وضعیت معیشتی برخی اقشار مانند اعضای محترم هیئت‌علمی و افزایش حداقل دستمزد کارگران مشمول قانون کار، اقدامی درست و قابل دفاع است و نشان می‌دهد دولت نسبت به شرایط اقتصادی حساسیت دارد. انتظار منطقی این است که این نگاه عادلانه به جامعه پرستاری نیز تسری یابد.

ادامه فاصله میان هزینه‌های زندگی و دریافتی پرستاران به فرسودگی منجر می‌شود

وی اضافه کرد: فاصله میان هزینه‌های زندگی و دریافتی پرستاران، همراه با فشار کاری ناشی از کمبود نیرو، به نقطه‌ای رسیده که ادامه آن می‌تواند به فرسودگی منجر شود. پرستاران برای حفظ چرخ نظام درمان، ناچارند شیفت‌های طولانی و اضافه‌کارهای سنگین را پوشش دهند؛ در حالی که پرداخت اضافه‌کار، همان ۸۰ ساعت مصوب نیز، با ابهام و تأخیر انجام می‌شود.

رئیس هیئت‌مدیره نظام پرستاری شیراز گفت: برای جلوگیری از تشدید این وضعیت، راهکارهایی مشخص و قابل اجرا مانند؛افزایش ضریب سختی کار تا سقف ۴۵۰۰ واحد، افزایش فوق‌العاده خاص تا ۲۵ هزار واحد، به‌روزرسانی حق مسکن، غذا و لباس متناسب با تورم، اصلاح فوری سازوکار پرداخت اضافه‌کار، خصوصاً ساعات مازاد بر ۸۰ ساعت از محل بودجه عمومی، ارتقای پانسیون‌ها و فضاهای اقامتی پرستارانو استفاده از ظرفیت مدیریتی و تخصصی پرستاران در تصمیم‌سازی‌های نظام سلامتمی‌تواندراهگشا باشد.

روند فعلی اگر به‌موقع مدیریت نشود، بر کیفیت مراقبت و استمرار خدمات درمانی اثر می‌گذارد

جوکار افزود: در بخش‌های بالینی، نشانه‌های خستگی مزمن، دلسردی و کاهش انگیزه در حال افزایش است؛ روندی که اگر به‌موقع مدیریت نشود، بر کیفیت مراقبت و استمرار خدمات درمانی اثر خواهد گذاشت. هرچه تصمیم‌گیری دیرتر شود، کنترل پیامدهای آن دشوارتر خواهد شد. بنابراین اقدام سریع و عملی، ضرورت امروز نظام سلامت است.

وی ادامه داد: اجرای این اصلاحات صرفاً خواسته صنفی نیست؛ گامی برای حفظ پایداری کادر درمان و جلوگیری از بحران نیروی انسانی است. جامعه پرستاری شیراز و شهرستان‌های تابعه این موضوع را با نگاه مسئولانه و در چارچوب قانون دنبال می‌کند و امیدوار است تصمیم‌گیران کشور، اهمیت این لحظه را درک کرده و با اقدامات مؤثر، از فرسایش سرمایه انسانی نظام سلامت جلوگیری کنند.