معیشت، رفاه و کرامت نیروی انسانی در کانون توجه دانشگاه های علوم پزشکی قرار گیرد/ ارتقای کیفیت خدمات از مسیر کرامت و معیشت کارکنان
معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت بهداشت با اشاره به نقش کلیدی نیروی انسانی در نظام سلامت، بر لزوم تغییر نگرش مدیران به این سرمایه انسانی و ارتقای کیفیت خدمات از مسیر کرامت و معیشت کارکنان تأکید کرد.