امروز : دوشنبه, ۲۳ تیر , ۱۴۰۴
- نیازهای دارویی مازندران در جنگ ۱۲ روزه تامین شد
- انفجار در یکی از مجتمعهای مسکونی در پردیسان قم
- بیمهشدگان تأمین اجتماعی چگونه و چقدر کمکهزینه ازدواج دریافت کنند؟
- ریزگردها مهمان ناخوانده آسمان اراک؛ شهر زیرچتر آلودگی
- افتتاح بیمارستان سیار ثامنالائمه نیروی زمینی سپاه
- افین، چنشت و خور در مسیر جهانی شدن
- فعالیتی رایج که خطر کمردرد را کاهش میدهد
- هشدار به مادران؛ از ظاهر سالم نوزاد فریب نخورید
- پیام تبریک رئیس دانشگاه به مناسبت روز فناوری اطلاعات
- آغاز نامنویسی آزمون استخدامی پیمانی در دانشگاه علوم پزشکی شاهرود
- پیام تبریک رئیس مجموعه به مناسبت روز حراست
- ملاقات رئیس دانشگاه علوم پزشکی شاهرود با مدیرکل دیوان محاسبات استان سمنان
- دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی؛ صدرنشین حوزه سلامت و رفاه برای عموم مردم کشور
- پایداری در بحران؛ارایه بیوقفه خدمات بهداشتی توسط دانشگاه
- نشانههای اختلال استرسی پس از سانحه چیست؟
- تلهگذاری برای شناسایی و صید پشه آئدس در مناطق پرخطر چهارمحال و بختیاری
- چه عواملی باعث سقط جنین می شوند؟
- هسته اصلی دانشگاه، گروههای آموزشی هستند
اخذ تصمیمات اجرایی برای رفع چالشهای پرستاری
نشست شورای هماهنگی پرستاری دانشگاه علوم پزشکی خراسان شمالی با حضور دکتر سید احمد هاشمی، رئیس دانشگاه، معاون درمان دانشگاه دکتر صفدری، روسای دانشکدههای پرستاری و اعضای هیئتمدیره نظام پرستاری برگزار و مسائل و چالشهای جامعه پرستاری دانشگاه به صورت تخصصی و دقیق مورد بررسی قرار گرفت.


به گزارش وبدا دکتر هاشمی رئیس دانشگاه امروز یک شنبه ۲۲ تیر ماه ۱۴۰۴، در این نشست با تأکید بر اهمیت نقش کلیدی پرستاران در نظام سلامت، تصریح کرد: برای رفع مشکلات و دغدغههای پرستاران، باید تصمیماتی عملیاتی و قابل اجرا اتخاذ شود.
وی خواستار آن شد که فرآیند تعرفهگذاری خدمات پرستاری بهگونهای انجام گیرد که ضمن رعایت دستورالعملهای قانونی، رضایت پرستاران نیز تأمین شود.
دکتر هاشمی بر لزوم افزایش رضایتمندی بیماران و کارکنان، احصا و رفع کمبودها و برنامهریزی مؤثر برای ارتقاء خدمات پرستاری در استان تأکید کرد.
دکتر محمد رضا صفدری معاون درمان دانشگاه نیز با تأکید بر ضرورت اجرای صحیح نظام تعرفهگذاری خدمات پرستاری، بر انجام اقدامات مؤثر در راستای حفظ کرامت و شأن این قشر خدوم تأکید کرد.
وی همچنین با اشاره به لزوم بهروزرسانی روندهای اجرایی، توصیههایی در زمینه بهبود شرایط کاری و معیشتی پرستاران ارائه داد.
افسانه جعفریمقدم، مدیر اداره پرستاری دانشگاه نیز گزارشی از وضعیت موجود پرستاری استان ارائه داد و به مواردی مانند وضعیت تختهای فعال، کادر پرستاری، چالشهای موجود، اقدامات انجامشده در حوزه تعرفهگذاری خدمات پرستاری، برنامههای توانمندسازی، تدوین برنامه آمادگی در بحران برای گروههای پرستاری و افزایش بیش از ۳۰ درصدی صلاحیت حرفهای پرستاران اشاره کرد.
بنابراین گزارش در این جلسه بر تقویت هماهنگی بین اعضای هیئت علمی و نظام پرستاری در زمینه آموزش و پژوهش تاکید و همچنین مقرر شد با همکاری تمامی بخش های مرتبط، پیگیری های لازم برای اجرایی شدن تصمیمات اتخاذ شده صورت گیرد و این نشست ها به طور مستمر ادامه یابد تا بستر تعامل سازنده و هم افزایی میان مدیران و بدنه پرستاری بیش از پیش فراهم شود.
- دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط روابط عمومی ایران مدلبز منتشر خواهد شد.
- پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا و خلاف قوانین جمهوری اسلامی باشد منتشر نخواهد شد.
- لازم به یادآوری است که آی پی شخص نظر دهنده ثبت می شود و کلیه مسئولیت های حقوقی نظرات بر عهده شخص نظر بوده و قابل پیگیری قضایی می باشد که در صورت هر گونه شکایت مسئولیت بر عهده شخص نظر دهنده خواهد بود.
- پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.